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「非公式」折衝レベルからみたC社労使間の合意形成のあり方に関する一考察（3）
https://chuo-u.repo.nii.ac.jp/records/2003321
https://chuo-u.repo.nii.ac.jp/records/2003321a1a4cf6e-79d8-44f3-b84f-04c620281a92
| 名前 / ファイル | ライセンス | アクション |
|---|---|---|
0453-4778_66_1-2_263-279.pdf (1.1 MB)
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| Item type | 紀要論文 / Departmental Bulletin Paper(1) | |||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 公開日 | 2025-08-28 | |||||||||||
| タイトル | ||||||||||||
| タイトル | 「非公式」折衝レベルからみたC社労使間の合意形成のあり方に関する一考察（3） | |||||||||||
| 言語 | ja | |||||||||||
| タイトル | ||||||||||||
| タイトル | Considerating Consensus-building between Laber and Management Relations of Company C in the Informal Negotiation Level（3） |
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| 言語 | en | |||||||||||
| 言語 | ||||||||||||
| 言語 | jpn | |||||||||||
| キーワード | ||||||||||||
| 言語 | ja | |||||||||||
| 主題Scheme | Other | |||||||||||
| 主題 | 労使関係 | |||||||||||
| キーワード | ||||||||||||
| 言語 | ja | |||||||||||
| 主題Scheme | Other | |||||||||||
| 主題 | 労使コミュニケーション | |||||||||||
| キーワード | ||||||||||||
| 言語 | ja | |||||||||||
| 主題Scheme | Other | |||||||||||
| 主題 | 「非公式」折衝 | |||||||||||
| キーワード | ||||||||||||
| 言語 | ja | |||||||||||
| 主題Scheme | Other | |||||||||||
| 主題 | 人事・賃金制度改訂交渉 | |||||||||||
| 資源タイプ | ||||||||||||
| 資源タイプ識別子 | http://purl.org/coar/resource_type/c_6501 | |||||||||||
| 資源タイプ | departmental bulletin paper | |||||||||||
| 著者 |
鬼丸, 朋子
× 鬼丸, 朋子
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| 書誌情報 |
ja : 経済学論纂 en : The Journal of Economics 巻 66, 号 1-2, p. 263-279, 発行日 2025-07-25 |
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| 出版者 | ||||||||||||
| 出版者 | 中央大学経済学研究会 | |||||||||||
| 言語 | ja | |||||||||||
| ISSN | ||||||||||||
| 収録物識別子タイプ | ISSN | |||||||||||
| 収録物識別子 | 0453-4778 | |||||||||||
| 権利 | ||||||||||||
| 言語 | ja | |||||||||||
| 権利情報 | この資料の著作権は、資料の著作者または学校法人中央大学に帰属します。著作権法が定める私的利用・引用を超える使用を希望される場合には、掲載誌発行部局へお問い合わせください。 | |||||||||||
| フォーマット | ||||||||||||
| 内容記述タイプ | Other | |||||||||||
| 内容記述 | application/pdf | |||||||||||
| 著者版フラグ | ||||||||||||
| 出版タイプ | VoR | |||||||||||
| 出版タイプResource | http://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85 | |||||||||||
